不过在商业娱乐兴起之后，很多的规则在被新生事物改变，比如电音文化的新生，让音乐多了一种崭新的表现形式，也一定程度上改变了作曲环境。还有就是网路的高速发展，网上模拟作曲器也给了很多不懂作曲的普通人更多的机会，文章可以妙手偶得，那么可能谁脑海里的灵光一闪，也可以带出一段极其优美的歌曲，成为那个时期标志性的旋律。
当然，成功的人大都是有着与其相匹配的真正才华的，就像秋山折也两天天前写出来的那首平生最得意的曲子，他也不得不承认这只是一首曲调优良的口水歌，和那些真正的名作相比就是个渣渣。
这种曲子带着很强的流行性质，可能会在某个高光时期占据一席之地，但也可能经过时间的打磨后也只会消散殆尽，留不下丁点有价值的东西而被人们遗忘。
不过音乐的魅力也在这里，它和电影、文字一样，一首歌里承载着人们想表达的思想和感情，就像有时候你喜欢一首歌，喜欢的并不是歌曲本身，可能是唱歌的人，也可能是这首歌的歌词，也有可能是旋律响起的那一刻勾起了你心里的往事，琳琳总总。
秋山折也没有去多考虑音乐深层的含义，他将这首曲子的初稿认真的做了一下修缮，确认成曲之后就用一个信封装好，随身携带着，今天正好是索尼音乐面试，他想试试能不能在这里了解一下作曲者的生存环境。
等待室里的暖气开的很足，让他有点不习惯的扯了扯西装的衣领，活了几十年的他除了自己结婚和帮发小做伴郎穿过两次西装外，这是他第三次穿的这么正式。
这个还是桥本奈奈未告诉他的职场上最简单的一个潜规则，霓虹人的职业特性就是严谨或者说死板，他们认为只有西装才能体现职场上的严肃与认真，是最适合出现在办公室中的装束，而私服则被认为是不靠谱的代表，极力排斥这种散漫的文化出现在企业当中，这种独特的职场文化也就养成了上班族的西装情节，每一位上班族都必须有自己的一套西装。
秋山没有矫情的就去买了一套，他现在的身材穿上这身还真是有了办公室职员的感觉，虽然极大可能是那种端茶倒水的低级职员，还是让他小小兴奋了一下。
索尼的名声大的惊人，来应聘的人自然不会少了，几个大招待室里满满当当的坐满了应聘者，每个人脸上都带着对索尼职位明显的渴望。
秋山扫了一圈，发现大多数都是年龄三四十岁的中年人，像自己这个年龄的就孤零零的几只，在一众大叔里可怜又无助。
面试应聘是在另一间屋子，有工作人员来喊人，四人一组，不紧不慢的进行着。
“井野义郎，户绮賀智信，斋藤义和，秋山折也，请跟我来”
工作人员照例叫走四人，秋山排在最后，周围严肃的环境不知不觉影响到了他，年青时候还没当上老师那两年四处应聘工作的那种紧张感又在心里浮了起来。
面试官有三位，两男一女，面前都放着铭牌，看起来阵势摄人，不过旁边两位一眼就能看出来是传声筒和打酱油的，真正的主导者还是中间那位老年帅哥今野义雄。
面试询问进行的很慢，秋山排在最后一位，这让他有了时间去观察前面几位的回答，刚才那没来由的紧张感也随着时间慢慢消散。
“最后一位，秋山折也。”
轮到了秋山，他平静的行了个礼节，坐到了面试官前面的椅子上。
照例是左手边的那位先开口询问，问题都是一些很基本的东西，可能是秋山折也那张青山学院大学的证书给了他很大的加分项目，面试官的问题都没有太过刁难，中规中矩的进行着。
看看时间差不太多，中间那位今野义雄终于开口。
“我这里有一个比较私人的问题，你了解偶像这个行业吗或者说了解到哪一种程度”
秋山有点发愣，关于这个问题他还真是两眼一抹黑。
“不好意思，对于偶像我了解不是很多，行业的概念都不是太清晰”。
今野义雄有些不可思议的皱了皱眉头
“现在的年轻人还有不饭偶像的akb48你总听说过吧”
秋山摇了摇头，虽然家里明显有着akb48的周边和碟片，但他本人确实是不了解的
“实在是抱歉，我对偶像行业没有去关注过.”
果然，问完这个问题后的今野义雄淡淡的点了点头，便又恢复了那幅高冷样子。
等全部面试结束，工作人员公式的给了秋山一句“两天后会给回复”这种标准的落选潜台词，就让他领了盒饭麻溜退场。
秋山倒是没太多失落感，他又不是真的初出茅庐，上辈子的这种事情经历的多了去了，落选原因比这奇葩的更是数不胜数，大不了换一家就是了，人还能在一棵树上吊死不成。
他没出这座大楼，而是兜兜转转找到了索尼音乐的曲库管理处，那里是索尼音乐专门设立的买卖歌曲的地方。
霓虹的音乐市场极其庞大，相应的音乐创作也是十分繁荣，每年那些不出头的歌曲创作者更是一抓一大把，索尼音乐曲库，也就是为那些不怎么出名，无人邀歌的音乐人设立的市场。
听着前台小妹的介绍，秋山大概明白了索尼音乐创立这个曲库的初衷捡漏。
纯正的新人没有渠道，索尼将曲子收纳进库中，通过自身拥有的资源渠道进行歌曲投递，相当于一个掮客，一手托两家，然后从中抽取版权费用获得利润，即能赚钱，又能提高自己在音乐圈里的地位，碰到有才华的年轻人也能近水楼台率先接触，当真是打的一手好算盘。
不过也不能说索尼是个心机婊，毕竟它独有的渠道资源也是人家辛辛苦苦建立起来的。
秋山折也只大致了解了一下，他决定还是将自己的曲子放进曲库，毕竟自己只是个一穷二白的普通人，现在跟音乐圈八竿子打不着的他想自己单独投递还是异想天开了些。
填了一份表格，将曲子交了上去，前台告知说审核完毕后会给他信息通知，秋山也就放下了一件心事。
今天的面试他基本不抱太大的希望，因为索尼这次招人好像有着极强的目的性，他在一旁听到别人的问题中出现的最多的点也是“偶像”两个字，好像索尼要进行一个女子偶像的尝试，这次的招聘就是为这次的偶像企划做准备的。
上辈子年轻的时期他就从来没有追过星，成家之后更是觉得追星这件事情不可思议，渣渣呼呼的让人心烦，更别提刚到这不久，哪有时间去了解霓虹的偶像文化，他又不是个御宅族。
时间才到中午，他找了个中华料理店随便点了一份炒饭草草填饱肚子，剩下的时间又是照常的瞎溜达。
当秋山在电车上吐槽着这边中华料理的不正宗的时候，索尼音乐的第一批面试招聘也已经结束，今野义雄正在做最后的筛选。
自从akb48这两年疯狂的崛起，索尼对这个“逃走的鱼儿”的吸金能力简直眼红到了极点，但这个组合已经被几大事务所瓜分的干干净净，再加上索尼当初的放手，实在是搭不上这辆已经满员的运钞车，不甘心的索尼也只能另辟蹊径，那就是另起炉灶，重新建立一个索尼“akb48”，
秋元康已经将女团这股风潮掀起，索尼有信心凭借自身强大的资源趁着这股东风重新建立起一个能快速崛起的偶像组合。
三军未动，粮草先行，打造索尼自家的士大夫班底是这个偶像组合的地基部分，尽管已经从aks那里借调了一批工作人员，可那些人毕竟不是一条心，前期可以借助他们的帮助，等时间一到，绝对要将他们驱逐出去的。
今野义雄对这次的应聘考虑到了方方面面，这次前来应聘的人年龄都偏大，有了很多的社会经验，相信很快就能接手事物。
但年龄大也有年龄大的坏处，圆滑事故、没有上进心，这些都是极坏的风气，如果一个团队里这种人过多，绝对会极大的妨碍事物的展开。
今野义雄对那个不懂偶像的秋山折也印象很好，学历高、年轻、说话很是有分寸，算是一个很有前途的后辈，但他对偶像没有过接触，那么偶像圈里的一些里规则什么的肯定不懂，原定是将他刷下来的，但今野义雄现在觉得还是应该给年轻人一个学习的机会，毕竟他当年也是从什么都不懂走过来的。
“先让他从底层做起吧”
他对这次招聘有着很大的决定权利，随心的在原本划掉的秋山的名字上标注了录用，将名单交代给了秘书进行信息通知。
所以两天后正在游览东京塔的秋山折也收到了那通录用电话。
有点意外，但也没那么高兴，秋山只是恍惚了一下，还是将注意力放在了跟桥本奈奈未的对话上。