李磊興致勃勃的把衣服打開，一件一件的給老爸介紹，“你看她多有想法，有裙裝有褲裝，這樣下來，一套頂兩套，工薪階層買着也實惠。”
李國泰仔細看了看這些服裝，感覺質量和款式都不錯，就是有一點，以他的老眼光看，覺得這些服裝太新潮了。
他無法想象工人們在車間裏穿着這麼新潮的衣服幹活！
“這衣服是不是太洋氣了，要是工人們穿着這麼洋氣的衣服幹活，肯定注意力都在服裝上面，哪還有心情幹活？”
“你怎麼能有這樣的想法，誰不願意自己打扮的漂漂亮亮的，打扮的漂漂亮亮的，纔有心情好好的工作和學習。更何況這些衣服都是很人性化的設計，有裙裝，有褲裝，那工人們上班的時候可以穿褲子，下班的時候可以穿裙子，一套衣服當兩套衣服穿，何樂不爲？”
“反正我是不能理解你們這些年輕人的想法，但是一套衣服當兩套衣服穿這個倒是不錯，應該是一個賣點。可是咱們要怎麼把衣服給推廣出去？這衣服又不是你設計的，你當初跟蘇眉是怎麼說的？怎麼設定分成比例的？”
李國泰畢竟是老廠長，一下就問到了問題的重點，李磊也沒有隱瞞，他直接了當的把它跟蘇眉之前的約定給說了出來。
“這些衣服每賣一套都會有提成給蘇眉算，是給她的專利費。要是沒有她的設計，憑我的腦袋，是絕對想不出來可以這樣設計的。”
李國泰一聽就肉疼的要命，覺得要是把這個設計費給蘇眉的話，他們廠子有點太虧了。
“可是要沒有人家蘇眉的設計，咱們拿什麼招商，拿什麼往外賣？”
年輕人的想法和上了年紀的人不一樣，李磊是看到服裝廠的現狀，急於想要突破，想要創新，所以要把想要把工人們的勞動積極性給調動起來，想要讓服裝廠打個翻身仗。
但李國泰明顯想的不是這樣。
他對兒子提出的什麼創新啊，什麼突破啊，並不支持，還是覺得穩紮穩打纔是國企的發展方向。
“你這個想法有點激進啊，你憑什麼認爲一個人的設計就可以把服裝廠給調動起來？”
“就憑我們夏末的時候接到的兩筆大訂單，如果沒有蘇眉的設計，我們根本接不到那樣兩筆大訂單。以前的時候大家都不注重穿着打扮，要有衣服穿就可以了，在設計上面大家並沒有太高的要求。可是現在大家生活越來越好，誰不想打扮的美美的？雖然衣服最實用的功能是保暖，愛美之心人皆有之，誰不願意在人羣中更加出色，更加漂亮？”
“那你們是準備怎麼招商的？”
李磊聽到這話，眼睛頓時一亮，“這就是我今天找你的主要原因，這回我們想到用廣告招商。”