他們直接駛往英國公園旁的希爾頓公園酒店，這是希爾頓在慕尼黑的三家酒店中，綜合條件最好的一家。
這家酒店外觀方方正正，平平無奇，嗯，很德國。
也不是太高，嗯，很慕尼黑。
因爲慕尼黑很早就規定，市內建築不能超過36米，地多人少嘛，就是能這樣任性。
但環境卻挺好，就在伊薩爾河畔，旁邊就是佔地甚廣的英國公園，放眼望去，滿目蒼翠，讓人頓生心曠神怡之感。
“英飛凌的ceo彼得鮑爾，幾次邀請我們入住市中心的凱賓斯基酒店，”康明斯在進門的時候說。
大門上掛着喜慶的紅燈籠，只是，這燈籠和這酒店，略略有些突兀。
“是嗎那挺熱情的，”馮一平朝等在門口的酒店經理點頭。
希爾頓雖然也是5星酒店，但這一家希爾頓，估計會和彼得鮑爾推薦的那家凱賓斯基有差距。
畢竟那可是世界上最早的豪華酒店集團，而德國，又正是它的大本營。
但就像吉利的老闆出入不好坐奔馳一樣也許這是他們入股戴姆勒的原因，在有希爾頓的地方，馮一平他們當然不好住其它的酒店。
康明斯他們就更不好住其它酒店了還想不想報銷住宿費了
當然，彼得鮑爾既然請他們去凱賓斯基，肯定不會要他們出錢。
“非常熱情，”科恩說。
他們這話，搞得一邊恭迎的總經理心裏有點毛，所以我這是還不夠熱情嗎
在平常，馮一平還有時間和他們聊幾句，這會卻真顧不上酒店的這些人，對康明斯他們說，“十五分鐘不，十分鐘後我們在會議室碰頭，”
酒店經理有些忐忑的親自陪馮一平他們來到總統套房，不出意外，房間裏也裝飾着紅燈籠，牆上不但有大紅的中國結，還貼着福字，居然是挺懂行的倒着貼，落地玻璃窗上還有幾幅窗花。
馮一平感覺再來上一張手絹那就齊活了，馬上可以跳一段二人轉。
哦對，最好大門上再來上一副對聯
“謝謝，”他朝經理點點頭。
經理馬上高興起來，顛顛的跑過去打開書房的門，“這是您的辦公室，”
馮一平打量了一下，這裏倒挺合他的意的，簡潔敞亮，“很不錯，謝謝，”
吳倩此時帶着兩個人，把包裏的文件都拿出來放到桌上，經理連忙識趣的退出去，“樓頂是露天休息室，您隨時可以用，”
看起來真的是對馮一平的喜好有些瞭解。
阿曼達此時已經拉着黃靜萍跑到陽臺上，指着城市裏的那些尖頂，嘰嘰喳喳的說了起來。
馮一平不過剛洗了把臉，還沒來得及和女兒說明天的安排，吳倩便過來報告，“一平，康明斯說，英飛凌的彼得鮑爾到了，”
馮一平一愣，這麼急不可耐嗎
英飛凌的ceo彼得鮑爾，是一位快50歲的中年男人，頭髮花白，有些稀疏，倒是鬍子看起來還要濃密一些。
看起來精神不錯，但馮一平總是下意識的覺得他渾身上下，就和他鬍子的顏色一樣，有些黯然。
“你好馮，歡迎你的到來，”見馮一平走進來，彼得鮑爾馬上站起來。
他握手很用力，看到馮一平，不大的臉上，好像都有紅光冒出來，那樣子，就像窮苦老百姓終於見到了解放軍一樣，親人啊
馮一平對他這樣的熱情，稍微有些不太適應，這也，太上趕着些了吧，你這是有多急着甩掉奇夢達
“見到你很高興，”
他是第一次覺得，自己這客套話，和對方的熱情，太不相稱。
於是又客套了一句，“英飛凌是我非常尊敬的
一家公司，去年來慕尼黑時，就想上門拜訪，但當時時間太緊張，”
“馮你過獎了，”彼得鮑爾臉又有些紅。
幾年前，英飛凌的市值還高達694億歐元，而今，呵呵，只剩不到區區10億歐。
股價最高時，也層高達80多歐元一股，現在則不足1歐元。
他的前任沃爾夫岡吉爾巴特因此有些不體面的辭職，按現在的這樣的趨勢發展下去，他也很有可能步前任的後塵，他怎麼可能不急
1986年就入職西門子，後隨西門子剝離英飛凌而加入英飛凌，並從99年開始就加入英飛凌董事會的彼得鮑爾，現在最後悔的，就是在06年把內存部門剝離出來，成立奇夢達之後，沒有藉着上市，拋售持有的那高達77.5的奇夢達股權。
早知如此，當初哪怕就是白菜價轉讓，也比現在這樣的境遇好得太多太多。
英飛凌這兩年之所以表現這麼差，最主要的原因，就是受奇夢達的拖累。
因爲經營和市場價格下滑的原因，奇夢達僅在去年前三個季度，就鉅虧高達14.81億歐元，而在奇夢達發佈第三季度財報的前6個月時間裏，英飛凌還爲它承擔了超過20億歐元的費用。
在08年4月，他們被迫減記奇夢達賬面資產達10億歐元，因此導致英飛凌第二季度虧損額達13.7億歐元，之後隨着奇夢達08財年三季報發佈，它又進一步減記奇夢達賬面資產4.11億歐元
這麼一個坑爹的貨，真的，他現在是做夢都想脫手，如果可以，不但不要錢，他都寧願賠上一筆嫁妝，只要之後不再糾纏他們就好。
“馮你應該也知道我們現在的境況，去年第三季度，爲了節省費用，我們就已經裁減了3000名員工，現在，裁員又成了我們正在考慮的一個選項，”
“我們在股市”他苦笑了一下，“尤其是在美股的狀況，你應該也清楚，我們的股價太低，以至於繼續交易都不符合公司利益，”
“從減少上市公司的相關費用考慮，我們都在考慮從紐交所摘牌，”
這一番話，說得馮一平都有點不太清楚他這究竟是坦蕩呢，還是行的哀兵之策。
“鮑爾先生，我們都明白，眼前的困境，都是因爲市場的原因，”他說道，“最近這幾年，和英飛凌一樣，脫胎於知名it巨頭的半導體公司，普遍都面臨着一些困境，”
確實是如此，最近幾年，不只是英飛凌不景氣，一些知名的半導體公司，如脫胎於摩托羅拉的飛思卡爾、脫胎於惠普的安捷倫、脫胎于飛利浦的恩智浦，日子都不好過，其中經歷過二次重組的，不是一兩家。
“我們”彼得鮑爾又笑了笑，“馮，我們知道那些被你併購之後的公司，都得到了很好的發展，”
“你過獎了，”馮一平馬上說。
這樣的時候，這樣的人這樣的誇獎，當然不能愉快的接受下來。
這其實也是在說馮一平的眼光非常精準超卓，總是能找到那些很有發展前景的公司那麼，這就是可以提價的好理由。
“奇夢達之所以發展到現在的地步，不是因爲技術落後，也不是因爲管理水平低下，主要是因爲成本太高，而在中國，有着這個世界上最優質的工人，更重要的是，中國，有着最大的市場需求，”
“因此我們覺得，奇夢達最適合被來自中國的公司接手，”
這就有些像丈母孃在誇自己的女兒和女婿多麼配多麼配，過了這個村就沒有這個店了，下一步就應該是提各種要求。
因此康明斯笑着說道，“中國的很多需求都很大，而我們現在手裏握着充足的資金，因此願意進行一些嘗試，但是，就說內存公司，我們知道，也並不是只有奇夢達這一個選擇，”
“畢竟，最近所有的內存公司，境況都不理想，”
“奇夢達一定會是你們最理想的收購對象，”彼得鮑爾肯定的說。
說完這話後，他竟然提出告辭，“知道您剛到，我就不打擾了，我們晚上見，”
這就讓馮一平有些詫異了，你急着趕過來見面，就是爲了說這些