首批開業，就是一百家店鋪，現在一年過去了，店鋪數量早已擴張到三百餘家。
因爲全部都是自營店鋪，所以這一年來，劉文娟真正的成了“空中飛人”，平均兩天要飛一個城市，去視察新店鋪的情況。
按理說她是公司老總，並不需要事事親自去做，但劉文娟不這麼認爲。
她的目標，可不是優選優品公司的副總，而是要成爲這個品牌公司的老總，把那個“副”字去掉。
甚至，更進一步，她要先打好基礎，以便以後接任王業的華優集團董事長的職位！
劉文娟知道，自己在集團內部，目前來看，唯一的競爭對手，就是那個新來的葉採妮。
對於葉採妮，劉文娟也是心有忌憚，她私下摸過這個人的底。
葉採妮過往的從業經歷，也不是什麼保密資料，很容易就能打聽出來。
和自己一樣，常春藤名校畢業，見面後自己還要喊一聲師姐的，而且葉採妮的優勢在於，她管理過超大型團隊，做過跨國企業的高管。
這一份經歷，是自己不具備的。
不要小看這一點，在真正競爭高管職位時，這一點將起到很大的作用。
而自己的優勢，就在於自己比葉採妮更早地進入了華優集團工作，佔據了先發優勢。
兩相抵消，結果等於兩人現在站在了同一起跑線上，真正誰能勝出，估計很大程度上，要看兩人誰表現得更好了。
所以，劉文娟這一年來，工作真的非常賣命，優選優品公司在她的打理下，雖然開店速度飛快，但公司依然是井井有條，各部門人員也都補充到位。
優選優品總部，佔據了一整棟的寫字樓，剛開始時，只有幾層樓有人辦公，整棟樓顯得空空蕩蕩的，現在就不一樣了，三十多層樓，基本上都有了各自的用途。
明光區中心區這一片的幾棟寫字樓，都是被王業旗下的公司買了下來，現在這一片相當的熱鬧。
……
劉文娟把車停到寫字樓前面的停車場，單身拎着鱷魚皮鉑金包，往大堂走去。
她的車是一輛保時捷911，王業旗下的各公司高管，不知道是審美眼光和王業剛好一樣，還是因爲受到了王業的影響，尤其是那幾個女高管，買車都是保時捷、賓利、勞斯萊斯之類的，沒有人買那些更炫酷的超跑。
寫字樓前的停車場，高管停車區，停的都是保時捷911，保時捷718，賓利歐陸、勞斯萊斯魅影。
那輛勞斯萊斯魅影，是許靜的新座駕，在公司高管中，許靜纔是最大的“富婆”，別的不說，光是當初把公司賣給美購網，就套現了上億的現金，而且她的收入，也是目前各公司老總中最高的。
沒辦法，誰讓她掌管的美購網，市值上千億美金呢，這種超級大型公司的ceo，收入當然要和公司規模相匹配纔行。
李清歡的財富潛力，其實比許靜更大，因爲李清歡手中握有好幾個公司的股份，只不過，這些股份都沒有套現。
等到以後，如果李清歡把手中股份全部套現，肯定搖身一變，甚至能成爲身家幾十億的“大富婆”，不過現在她可沒有許靜有錢，所以李清歡開的車還是她那輛買了兩年的保時捷718。
“劉總好！”
“劉總早上好！”
一路走來，遇到的員工紛紛和劉文娟打招呼。
劉文娟也一一笑着點頭回應，她雖然性格強勢，但在平時，對待員工態度還是很和藹的。
劉文娟信奉的是用制度管人，而不是依靠人管人，所以，在制度上，她制定得很嚴格，對於績效考覈，也非常重視，你爲公司做出了多大的貢獻，那麼一切用數據說話。
在制度面前，人人平等。
來到自己的辦公室，劉文娟放下手袋，坐到自己的大班臺後面，打了個電話給助理。
“那份方案批下來了嗎？”
她說的那份方案，是關於優選優品公司，走出大陸市場，向外擴張的計劃。
現在，大陸市場，劉文娟感覺潛力已經挖掘得差不多了，再往後，就是零零散散地開店，不可能大批量開店了。
因爲，像優選優品這種大店，雖然價格很便宜，但是對於位置選擇還是重要的。
一般的小城市，是支撐不起一家三千平的超級大店的，所以，優選優品最少，也要開到地級市的核心商圈，再往下，就很難拓展了。
而全國，也纔不到三百個地級市，其中大部分城市，也都已經開店，或者已經選好地址，準備開店了。
按照劉文娟和公司高管們的評估，國內一共開到六百家店，就算是基本飽和了。
而現在，已經開業的店鋪，就有三百多家了，還有一百來家，正在做店鋪裝修，等這批店裝修完畢開業後，優選優品在大陸市場，就有近五百家店鋪了！
不要感覺這個數量少，這可都是超級大店，和華尚品牌那些小店鋪不同。
當這些店鋪全部開業後，劉文娟有信心，把年營收做到五百億以上！
這還是保守估計，大膽一點的話，就算是衝七百億，都是有可能的。
這只是大陸市場，就能做到這麼高了，所以劉文娟已經按捺不住，想要向外擴張了。
前幾天，她起草了一份向國外擴張的計劃書，和手下高管們討論後，感覺沒什麼問題，就把方案提交給了董事長辦公室，也就是王業那裏。
雖然劉文娟可以直接拿着方案去找王業討論，但是她沒有這麼做，因爲現在有葉採妮這個董事長特別助理，如果把事情越過葉採妮，直接去找王業，難免會落下口舌，容易讓人說自己越級彙報工作。
按照正規流程，是要先把方案提交給董事長辦公室，經過葉採妮和王業的祕書處審覈後，再提交給王業。
如果王業看過後，感覺沒有什麼問題，就會直接簽字批覆下來，她們按方案執行就行了。
如果王業看了後，感覺有問題想要了解，那麼就會讓祕書處通知劉文娟和公司高管，開一個專題討論會。
這幾天，劉文娟沒有接到柳若眉那邊的電話通知，所以就認爲方案是沒有任何問題，直接就批覆下來了。
她剛纔外地飛回來，今天一到辦公室，就問起了這份方案的問題。